【最新版】 派遣介護士のスーパーパワーを解明：最強の働き方を探る

この記事には広告が含まれます。

『最近うちの施設でも派遣介護士が増えてきたけどなぜ？』

『派遣介護士は最強の働き方って本当？』

『そもそも介護派遣の働き方がよくわからない。』

こんなふうに思っている人はけっこう多いのではないでしょうか。

一般的に、介護派遣で働くことはハードルが高いと思われています。理由は派遣に求められるスキルがはっきりしないこと。また慢性的な人手不足で求人を出しても働き手がいない施設で働くことになる。このようなことから、『介護派遣で働くことがよくわからない』のが現状です。


以前の私も同じように考え、正社員で働くことばかり考えていました。

介護派遣の最強の働き方を知るべき人は現状に悩みを抱えるすべての介護士さんです。

結論から派遣介護士最強の働き方とは『自分の得意分野を見つけ時間と場所に縛られず柔軟な働き方ができるいうこと』です。
そこで今回は以下の内容について解説していきます。

・ 派遣介護士最強は本当です
・派遣介護士が最強と言われる理由　
・派遣介護士が最強である具体例　
・派遣介護士最強説｜よくある質問に答えます

未経験で派遣介護士として働きたい方、現在の職場で限界を感じて働いておられる方にも有益な情報となっています。ぜひこの記事を参考に派遣介護士の最強の働き方を知ってあなたの現状の問題解決の糸口にしてください。

あなたにとって最強の働き方を探していきましょう。

派遣介護士最強説は本当です

派遣介護士最強の働き方を成功させている人には以下の共通点があります。

派遣介護士を選ぶ人が増えている理由がこの3つです。

効率よく働ける

派遣介護士最強の働き方を実践している人は効率よく働けることを知っています。なぜなら短期間で多くの施設を経験をするからです。派遣で働くと施設を比較することが容易です。そのため働きやすい施設を選び長く働くことができるのです。

とはいえ労働条件が厳しい施設へ派遣されることもあります。そんな時は長く続けられるか不安になることもあります。しかし派遣介護士は働く期間を選ぶことができます。もし派遣された施設で『ここでは働けない。』と思った場合は派遣期間を更新しなければ良いのです。

※補足：概ね2ヶ月から3ヶ月程度が1度の派遣される期間になります。

自分の生活スタイルを軸にできる

派遣介護士最強の働き方を実践している人は自分の生活スタイルを軸に働いています。施設介護士のようにすべてのシフト（早番、日勤、遅番、夜勤など）をこなす必要はありません。例えば日勤のみ、夜勤専従など自分の生活を軸において働くことができるのです。『子供がいるから午前中だけ働きたい。』『親の介護と仕事を両立したい。』など自身の生活を優先しています。

派遣介護士の働き方を知らないと『そもそもそんな働き方できるの？』『すべてのシフトに入らないなんてありえない。』と思われる方も多いでしょう。

働きづらさを感じたら派遣会社の担当者に伝えれば解決します。言いづらいことは担当者から施設側に伝えてもらえます。自分の生活中心に働くことで自由な時間を手に入れることになるのです。

施設介護士と比較して収入が高い

派遣介護士が最強なのは施設介護士と比較して圧倒に収入が高いことです。ボーナスは期待できませんがその分高単価な時給に反映されています。夜勤専従はさらに単価が上がります。1週間に3日から4日の勤務でも効率よく稼げます。夜勤専従の掛け持ちで50万以上稼ぐことも可能です

とはいえ、『収入が高くてもいつ派遣切りに合うかわからないのでは。』『それでもやっぱり派遣介護士には抵抗がある。』と不安を感じるも多いと思います。そんな不安も一度派遣会社に登録することで解消されます。

派遣会社は複数登録が可能です。登録に費用もかかりません。派遣会社へ確認することで不安は解消されます。実績のある派遣会社を探している方にはきらケア派遣をおすすめします。
初心者、介護経験者それぞれの経験値に応じた職場を提供してくれます。

＊以下のボタンリンクからご登録ください。

＼ 介護派遣の登録は無料！ ／

派遣介護士が最強な3つの理由

派遣介護士最強が最強の働き方の理由には3つのポイントがあります。

1 基本的に残業がない
2 時給が高い
3 さまざまな職場を経験できる

一つづつ見ていきましょう。

1 基本的に残業がない

派遣先では時間になったらすぐに帰るように促されます。サービス残業にならないように派遣会社から派遣先施設に厳しく伝えてあるためです。勤務終了後10分を超えると残業代が発生します。

派遣介護士の雇用主は派遣会社です。施設がサービス残業を強いることは労働基準法に違反します。そのため派遣介護士の労働時間はしっかり守られるのです。

2 時給が高い

介護業界の人手不足が原因です。そのため未経験でも高い時給で働くことができるのです。施設も閉鎖を避けるために高くても派遣介護士に頼るしかありません。この現実を知っている介護士は派遣で働いています。

担当者より『職場では時給のことは決して話さないように』と言われます。守秘義務を守れば問題ありません。

資格保有の有無や働く時間帯によって時給は異なりますが、こちらの記事⇨介護職で手取り20万稼ぐ方法〜あなたのお金の不安を解決します〜でも紹介しているように派遣介護士が日勤帯のみで手取り２０万円稼ぐことは可能です。

短期間でさまざまな職場を経験できる

求人数が多いからです。病院、デイサービス、グループホーム、サービス付き高齢者住宅、有料老人ホームなど選べる環境があります。短期間でさまざまな施設を経験することでスキルアップもできます。

とはいえこのような不安を感じるも多いと思います。

もし合わなければ更新しなければ良いのです。派遣会社の担当者が次の派遣先を用意してくれます。また気に入った施設であれば契約を更新することでストレスなく働けます。

最強な派遣介護士になるための3つのポイント

最強な派遣介護士になるためのポイントは3つです。

具体的に解説していきます。

自分の得意分野の見つけ方

派遣介護士最強の働き方を実現するには自分の得意分野を見つけることです。以下のステップどおり進めていくことで自分の得意分野を楽に見つけることができます。

自分の得意分野を知り、高い時給で働こことができます。まずは行動しましょう。

コミュニケーションスキルを高める

コミュニケーションスキルとは人間関係を円滑にするものです。コミュニケーションスキルが高い人の特徴をまとめてみました。

介護職にとっていちばん必要とされるスキルです。コミニュケーションスキルが高い人はどんな施設でも活躍できます。

スキルアップの機会を活用できる方法

派遣会社が用意しているサポートを最大限に利用しましょう。サポートを上手に利用すればするほど給与に反映されます。

スキルアップの機会を上手に活用しましょう。

未経験の方が初任者研修の資格を取得するには10万円ほどかかります。ハローワークで受講することも可能ですが一定の条件と募集期間があります。

派遣会社のサポートを活用すれば働きながら資格取得が可能です。また資格を取得後は資格に応じて時が上がります。

＼ 介護派遣の無料登録はここから ／

＊まずは登録しましょう。

派遣介護士最強説｜よくある質問に答えます

未経験・資格なしでも派遣介護士になれますか？

無資格・未経験からでも始めることができます。最強の派遣介護氏を目指して資格を取りましょう。派遣会社のサポートを利用しましょう。

派遣介護士の即戦力になるのはどんな人ですか？

コミュニケーション能力が高い人です。また施設で経験値が多いとトラブルにも臨機応変に対処できます。

派遣介護士で使えない人と思われないためにはどうすればいいですか？

・自分勝手な人
・欠勤、遅刻が多い人
・自主性がない人
このようなことに気をつければ大丈夫です。

派遣介護士の最強の派遣会社を知りたい方はこちら⇨【保存版】介護派遣で評判の良い会社〜おすすめ3選とその理由〜が参考になります。

派遣介護士のキャリアを充実させることができます。

派遣介護士は危機的状況の介護施設に派遣されていくことが仕事です。『お助けマン』のような役割です。あなたのスキルを高く評価してくれる派遣会社に登録しましょう。

＼ 最強派遣介護士の登録はこちらから ／

介護の２０２５年問題もいよいよ来年に迫ってきました。この状況をうまく活用してスキルアップと収入アップに繋げることも可能です。企業はこれから派遣介護士のニーズに合わせて事業を拡大させていくことでしょう。